升級科創(chuàng )“人才引擎”
□高 亢

2023-9-12 11:09:20    來(lái)源：焦作日報

　　焦作市邁科冶金機械有限公司、焦作市鈺欣機械有限公司成功備案設立博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地，高新區科創(chuàng )“人才引擎”再升級。全省備案設立了嵩山實(shí)驗室等121個(gè)單位的博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地，我市6家企業(yè)入圍，高新區數量居各縣（市、區）之首。

　　衡量高新區發(fā)展質(zhì)量，“又高又新”是個(gè)重要的“硬杠杠”�？锤咝聟^是否具有競爭力、發(fā)展潛力大不大，關(guān)鍵在于能不能把“高水平”和“新技術(shù)”兩篇文章做實(shí)做好。其中，決定這項工作成效甚至成敗的“最大變量”，就是能否引育人才、用好人才，最大限度為人才營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)的良好環(huán)境。

　　無(wú)數成功案例證明，人才是推動(dòng)發(fā)展“第一生產(chǎn)力”，誰(shuí)能引來(lái)、用好人才“稀缺資源”，誰(shuí)就能掌握工作主動(dòng)權、站在發(fā)展制高點(diǎn)。新增兩家博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地，意味著(zhù)高新區在高層次人才引進(jìn)培養方面又邁上了新的臺階。

　　實(shí)施科技創(chuàng )新，要將人才“最大變量”變成工作“第一資源”。兩家企業(yè)設立的博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地，同時(shí)也是高新區引進(jìn)高層次人才、開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作的重要平臺，對引育高層次創(chuàng )新人才，提升科創(chuàng )核心競爭力，為企業(yè)乃至全區實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)和轉型升級加裝了“助推器”。

　　升級“人才引擎”，釋放科創(chuàng )動(dòng)能。讓我們以平臺留人、事業(yè)留人、環(huán)境留人、待遇留人，聚焦科技創(chuàng )新，激發(fā)內生動(dòng)力，高效開(kāi)展科技創(chuàng )新各項工作，打造全市科技創(chuàng )新的“戰略高地”。

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