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隨著(zhù)以平臺經(jīng)濟為代表的新業(yè)態(tài)的飛速發(fā)展,外賣(mài)配送員、快遞員、網(wǎng)約車(chē)司機等新就業(yè)群體的數量不斷增加。
在探索推進(jìn)新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨建工作,實(shí)現以黨建引領(lǐng)持續健康發(fā)展的過(guò)程中,博愛(ài)縣以問(wèn)題為導向,聚焦“三個(gè)堅持”,著(zhù)力提升“兩個(gè)覆蓋”水平,狠抓“關(guān)鍵少數”示范,認真做好“關(guān)心關(guān)愛(ài)”,扎實(shí)推進(jìn)新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨組織堡壘作用發(fā)揮,有力推動(dòng)全縣黨建工作水平提質(zhì)增效。
堅持“穩”字托底
提升“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)效
“我們公司員工大多是成立后招過(guò)來(lái)的,有部分人是黨員,但是公司沒(méi)有黨支部,參加黨組織活動(dòng)不方便。正好你們這次過(guò)來(lái)調研,希望可以幫我們成立黨組織!辈⿶(ài)縣郵政分公司寄遞事業(yè)部的負責人激動(dòng)地說(shuō)。
結合在實(shí)地調研中收集到的問(wèn)題,博愛(ài)縣委組織部精準施策。加強底數摸排。針對新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨員來(lái)源廣泛、流動(dòng)性強、聯(lián)系面廣的特點(diǎn),博愛(ài)縣創(chuàng )新工作方法,確保底數常態(tài)化更新。在已經(jīng)建立的“五個(gè)清”臺賬的基礎上(企業(yè)基本信息、經(jīng)營(yíng)運行情況、職工隊伍情況、黨員隊伍情況、黨群組織設置情況),縣委組織部聯(lián)合縣民政局、縣科工信局、縣市場(chǎng)監管局等部門(mén),通過(guò)調取注冊登記、繳納稅費、數據申報、實(shí)際運行等相關(guān)信息材料,與實(shí)地走訪(fǎng)的結果進(jìn)行認真比對分析,力求全面、真實(shí)、準確掌握新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體的實(shí)際運行狀況,確保摸底排查工作不留死角、不留空白。目前,全縣共有118家企業(yè)(含新就業(yè)群體企業(yè)9家)和76家社會(huì )組織,均已納入臺賬管理。
加強組織覆蓋。在全面摸清底數、建立臺賬的基礎上,按照“成熟一個(gè)、組建一個(gè)”的原則,通過(guò)單獨建、聯(lián)合建、區域建等方式,推動(dòng)黨組織應建盡建。針對調研中博愛(ài)縣郵政分公司寄遞事業(yè)部反映的問(wèn)題,縣委組織部積極協(xié)調選派專(zhuān)人指導,完成了黨組織建立。對暫不具備建立黨組織條件的新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體,縣委組織部通過(guò)選派黨建指導員的方式,實(shí)現黨的工作全覆蓋。
堅持“精”字當頭
打造“關(guān)鍵少數”示范
如何做好新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨建工作,博愛(ài)縣還積極借鑒先進(jìn)地市企業(yè)黨建工作經(jīng)驗,推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,努力把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為創(chuàng )新競爭優(yōu)勢,從而實(shí)現生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩步提升,為促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力的政治保障和組織保障。
建強品牌支撐。博愛(ài)縣探索提煉“四融三培養”工作理念,作為新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨建工作上的特色做法和品牌支撐!八娜凇奔赐苿(dòng)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)、人才培養、企業(yè)文化、社會(huì )責任相融合,“三培養”即把企業(yè)骨干培養成黨員、把黨員培養成企業(yè)骨干、把企業(yè)骨干中的黨員培養進(jìn)管理層。該項工作首先在博環(huán)車(chē)輪有限公司進(jìn)行試點(diǎn),該公司將黨建工作總要求寫(xiě)入企業(yè)章程,通過(guò)正式章程落實(shí)黨組織在公司治理結構中的重要地位,建立黨組織議事決議規則,完善制度流程建設,實(shí)現黨建與業(yè)務(wù)的深度融合。已有3名黨員成為公司業(yè)務(wù)骨干,其中1人還進(jìn)入公司管理層,另有2名業(yè)務(wù)骨干通過(guò)組織考驗被吸納進(jìn)黨組織。截至目前,企業(yè)管理層5人中,黨員3人,占比60%。業(yè)務(wù)骨干中黨員占比更是達80%以上。在試點(diǎn)成功的基礎上,牢牢把握“成熟一個(gè),帶動(dòng)一批”的原則,穩步推進(jìn)該項工作覆蓋。
強化作用發(fā)揮。借鑒機關(guān)單位“雙報到”工作開(kāi)展經(jīng)驗,帶動(dòng)新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨員積極參與志愿活動(dòng)、參與社區治理,把他們納入黨建引領(lǐng)基層治理格局,發(fā)揮好黨員先鋒模范作用,鼓勵大家做好政策宣講員、先鋒網(wǎng)格員和群眾服務(wù)員。截至目前,新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體中已有32名黨員到居住地報到并認領(lǐng)志愿服務(wù)崗位,認領(lǐng)和幫助居民實(shí)現“微心愿”43條,開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)150人次。
堅持“實(shí)”字貫穿
培厚“關(guān)心關(guān)愛(ài)”沃土
為進(jìn)一步做好新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體的思想引導和凝聚服務(wù)工作,博愛(ài)縣將強化關(guān)心關(guān)愛(ài)、常態(tài)化開(kāi)展談心談話(huà)作為重要載體,大力推進(jìn)“愛(ài)心驛站”建設,把他們團結在黨組織周?chē),積極為基層社會(huì )治理增磚添瓦。
暖心服務(wù)增強認同感。針對新就業(yè)群體工作在“云”上、奔跑在路上的特點(diǎn),博愛(ài)縣持續做好全縣愛(ài)心驛站建設運行工作,目前全縣26處愛(ài)心驛站均可提供飲用水、食物加熱、愛(ài)心雨傘、應急藥品、充電、圖書(shū)借閱等標準化服務(wù),讓新就業(yè)群體“冷可取暖、熱可納涼、渴能喝水、累能歇腳”。聯(lián)合相關(guān)職能部門(mén)、社區黨組織設立11處“真情解難”服務(wù)窗口,針對新就業(yè)群體“安心居住難、子女上學(xué)難、問(wèn)診求醫難”等問(wèn)題,愛(ài)心驛站提供免費的法律援助、教育培訓、住房租房信息發(fā)布等服務(wù),目前已成功服務(wù)300余人次。
激發(fā)參與基層治理積極性。除了利用愛(ài)心驛站開(kāi)展工作外,博愛(ài)縣還通過(guò)傳統紙媒、電視臺、視頻號、微信公眾號等宣傳媒介常態(tài)化發(fā)布各類(lèi)黨建活動(dòng)計劃、社區服務(wù)信息,利用激勵機制鼓勵引導新就業(yè)群體發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極爭當服務(wù)先鋒隊。九街黨支部黨員逯青林就是其中一員。結合自己作為外賣(mài)配送員這一職業(yè)優(yōu)勢,他和先鋒隊的同事們將志愿服務(wù)創(chuàng )新融合,在主題教育“學(xué)、干、改”要求下,經(jīng)常組團開(kāi)展獻愛(ài)心活動(dòng),為群眾提供愛(ài)心帶路、免費緊急搭載等各項服務(wù)1300余次,亮出黨員身份,讓群眾實(shí)實(shí)在在感受到黨員的先鋒作用,完成了從“治理對象”到“治理力量”的角色轉換。
記者 杜挺勇 通訊員 劉瑞瑞 李夢(mèng)寧
總值班:程紅利 |
統 籌:曾琳琳 |
責 編:劉 佳 |
審 核:趙玉玲 |
編 輯:劉 佳 |
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隨著(zhù)以平臺經(jīng)濟為代表的新業(yè)態(tài)的飛速發(fā)展,外賣(mài)配送員、快遞員、網(wǎng)約車(chē)司機等新就業(yè)群體的數量不斷增加。
在探索推進(jìn)新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨建工作,實(shí)現以黨建引領(lǐng)持續健康發(fā)展的過(guò)程中,博愛(ài)縣以問(wèn)題為導向,聚焦“三個(gè)堅持”,著(zhù)力提升“兩個(gè)覆蓋”水平,狠抓“關(guān)鍵少數”示范,認真做好“關(guān)心關(guān)愛(ài)”,扎實(shí)推進(jìn)新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨組織堡壘作用發(fā)揮,有力推動(dòng)全縣黨建工作水平提質(zhì)增效。
堅持“穩”字托底
提升“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)效
“我們公司員工大多是成立后招過(guò)來(lái)的,有部分人是黨員,但是公司沒(méi)有黨支部,參加黨組織活動(dòng)不方便。正好你們這次過(guò)來(lái)調研,希望可以幫我們成立黨組織!辈⿶(ài)縣郵政分公司寄遞事業(yè)部的負責人激動(dòng)地說(shuō)。
結合在實(shí)地調研中收集到的問(wèn)題,博愛(ài)縣委組織部精準施策。加強底數摸排。針對新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨員來(lái)源廣泛、流動(dòng)性強、聯(lián)系面廣的特點(diǎn),博愛(ài)縣創(chuàng )新工作方法,確保底數常態(tài)化更新。在已經(jīng)建立的“五個(gè)清”臺賬的基礎上(企業(yè)基本信息、經(jīng)營(yíng)運行情況、職工隊伍情況、黨員隊伍情況、黨群組織設置情況),縣委組織部聯(lián)合縣民政局、縣科工信局、縣市場(chǎng)監管局等部門(mén),通過(guò)調取注冊登記、繳納稅費、數據申報、實(shí)際運行等相關(guān)信息材料,與實(shí)地走訪(fǎng)的結果進(jìn)行認真比對分析,力求全面、真實(shí)、準確掌握新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體的實(shí)際運行狀況,確保摸底排查工作不留死角、不留空白。目前,全縣共有118家企業(yè)(含新就業(yè)群體企業(yè)9家)和76家社會(huì )組織,均已納入臺賬管理。
加強組織覆蓋。在全面摸清底數、建立臺賬的基礎上,按照“成熟一個(gè)、組建一個(gè)”的原則,通過(guò)單獨建、聯(lián)合建、區域建等方式,推動(dòng)黨組織應建盡建。針對調研中博愛(ài)縣郵政分公司寄遞事業(yè)部反映的問(wèn)題,縣委組織部積極協(xié)調選派專(zhuān)人指導,完成了黨組織建立。對暫不具備建立黨組織條件的新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體,縣委組織部通過(guò)選派黨建指導員的方式,實(shí)現黨的工作全覆蓋。
堅持“精”字當頭
打造“關(guān)鍵少數”示范
如何做好新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨建工作,博愛(ài)縣還積極借鑒先進(jìn)地市企業(yè)黨建工作經(jīng)驗,推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,努力把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為創(chuàng )新競爭優(yōu)勢,從而實(shí)現生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩步提升,為促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力的政治保障和組織保障。
建強品牌支撐。博愛(ài)縣探索提煉“四融三培養”工作理念,作為新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨建工作上的特色做法和品牌支撐!八娜凇奔赐苿(dòng)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)、人才培養、企業(yè)文化、社會(huì )責任相融合,“三培養”即把企業(yè)骨干培養成黨員、把黨員培養成企業(yè)骨干、把企業(yè)骨干中的黨員培養進(jìn)管理層。該項工作首先在博環(huán)車(chē)輪有限公司進(jìn)行試點(diǎn),該公司將黨建工作總要求寫(xiě)入企業(yè)章程,通過(guò)正式章程落實(shí)黨組織在公司治理結構中的重要地位,建立黨組織議事決議規則,完善制度流程建設,實(shí)現黨建與業(yè)務(wù)的深度融合。已有3名黨員成為公司業(yè)務(wù)骨干,其中1人還進(jìn)入公司管理層,另有2名業(yè)務(wù)骨干通過(guò)組織考驗被吸納進(jìn)黨組織。截至目前,企業(yè)管理層5人中,黨員3人,占比60%。業(yè)務(wù)骨干中黨員占比更是達80%以上。在試點(diǎn)成功的基礎上,牢牢把握“成熟一個(gè),帶動(dòng)一批”的原則,穩步推進(jìn)該項工作覆蓋。
強化作用發(fā)揮。借鑒機關(guān)單位“雙報到”工作開(kāi)展經(jīng)驗,帶動(dòng)新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨員積極參與志愿活動(dòng)、參與社區治理,把他們納入黨建引領(lǐng)基層治理格局,發(fā)揮好黨員先鋒模范作用,鼓勵大家做好政策宣講員、先鋒網(wǎng)格員和群眾服務(wù)員。截至目前,新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體中已有32名黨員到居住地報到并認領(lǐng)志愿服務(wù)崗位,認領(lǐng)和幫助居民實(shí)現“微心愿”43條,開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)150人次。
堅持“實(shí)”字貫穿
培厚“關(guān)心關(guān)愛(ài)”沃土
為進(jìn)一步做好新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體的思想引導和凝聚服務(wù)工作,博愛(ài)縣將強化關(guān)心關(guān)愛(ài)、常態(tài)化開(kāi)展談心談話(huà)作為重要載體,大力推進(jìn)“愛(ài)心驛站”建設,把他們團結在黨組織周?chē),積極為基層社會(huì )治理增磚添瓦。
暖心服務(wù)增強認同感。針對新就業(yè)群體工作在“云”上、奔跑在路上的特點(diǎn),博愛(ài)縣持續做好全縣愛(ài)心驛站建設運行工作,目前全縣26處愛(ài)心驛站均可提供飲用水、食物加熱、愛(ài)心雨傘、應急藥品、充電、圖書(shū)借閱等標準化服務(wù),讓新就業(yè)群體“冷可取暖、熱可納涼、渴能喝水、累能歇腳”。聯(lián)合相關(guān)職能部門(mén)、社區黨組織設立11處“真情解難”服務(wù)窗口,針對新就業(yè)群體“安心居住難、子女上學(xué)難、問(wèn)診求醫難”等問(wèn)題,愛(ài)心驛站提供免費的法律援助、教育培訓、住房租房信息發(fā)布等服務(wù),目前已成功服務(wù)300余人次。
激發(fā)參與基層治理積極性。除了利用愛(ài)心驛站開(kāi)展工作外,博愛(ài)縣還通過(guò)傳統紙媒、電視臺、視頻號、微信公眾號等宣傳媒介常態(tài)化發(fā)布各類(lèi)黨建活動(dòng)計劃、社區服務(wù)信息,利用激勵機制鼓勵引導新就業(yè)群體發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極爭當服務(wù)先鋒隊。九街黨支部黨員逯青林就是其中一員。結合自己作為外賣(mài)配送員這一職業(yè)優(yōu)勢,他和先鋒隊的同事們將志愿服務(wù)創(chuàng )新融合,在主題教育“學(xué)、干、改”要求下,經(jīng)常組團開(kāi)展獻愛(ài)心活動(dòng),為群眾提供愛(ài)心帶路、免費緊急搭載等各項服務(wù)1300余次,亮出黨員身份,讓群眾實(shí)實(shí)在在感受到黨員的先鋒作用,完成了從“治理對象”到“治理力量”的角色轉換。
記者 杜挺勇 通訊員 劉瑞瑞 李夢(mèng)寧
總值班:程紅利 |
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