2021年專(zhuān)題區
千秋偉業(yè),人才為先!凹涌旖ㄔO世界重要人才中心和創(chuàng )新高地,為2035年基本實(shí)現社會(huì )主義現代化提供人才支撐,為2050年全面建成社會(huì )主義現代化強國打好人才基礎!绷暯娇倳(shū)記日前在中央人才工作會(huì )議上發(fā)表重要講話(huà),從推進(jìn)黨和國家事業(yè)發(fā)展、實(shí)現民族復興的戰略高度,系統總結我國人才事業(yè)發(fā)展規律,科學(xué)回答了新時(shí)代人才工作的一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題,具有很強的政治性、思想性、指導性、針對性。
中國共產(chǎn)黨的百年奮斗史,就是一部集聚人才、團結人才、引領(lǐng)人才、成就人才的歷史。黨的十八大以來(lái),以習近平同志為核心的黨中央作出一系列重大部署,領(lǐng)導推動(dòng)新時(shí)代人才工作取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革。截至2020年,我國技能勞動(dòng)者超過(guò)2億人,高技能人才超過(guò)5000萬(wàn)人,成為全球規模最宏大、門(mén)類(lèi)最齊全的人才資源大國。國家發(fā)展靠人才,民族振興靠人才。踏上全面建設社會(huì )主義現代化國家、向第二個(gè)百年奮斗目標進(jìn)軍的新征程,我們比歷史上任何時(shí)期都更加渴求人才。面對日益激烈的綜合國力競爭,更加重視人才自主培養,加快建立人才資源競爭優(yōu)勢,比任何時(shí)候都更加迫切。
加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地,是深入實(shí)施新時(shí)代人才強國戰略的重要舉措,是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求,也是全面建成社會(huì )主義現代化強國的戰略支撐。習近平總書(shū)記以2025年、2030年和2035年為節點(diǎn),明確了加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地的具體目標和重點(diǎn)任務(wù)?茖W(xué)進(jìn)行戰略布局,盯住節點(diǎn)、抓好落實(shí),就一定能牢牢把握科技創(chuàng )新和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的主動(dòng)權。
人才有活力,發(fā)展有動(dòng)力。加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地,必須深化人才發(fā)展體制機制改革,破除積弊、清理障礙,營(yíng)造識才愛(ài)才敬才用才的良好環(huán)境。要圍繞為人才“放權、松綁”推進(jìn)改革,根據需要和實(shí)際向用人主體充分授權,建立有效的自我約束和外部監督機制,確保下放的權限接得住、用得好。要完善人才管理制度,做到人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才。既要賦予科學(xué)家更大技術(shù)路線(xiàn)決定權、更大經(jīng)費支配權、更大資源調度權,建立健全責任制和軍令狀制度,確?蒲许椖咳〉贸尚;也要深化科研經(jīng)費管理改革,加快建立以創(chuàng )新價(jià)值、能力、貢獻為導向的人才評價(jià)體系,為人才靜心做學(xué)問(wèn)、搞研究、多出創(chuàng )新成果提供制度保障。
功以才成,業(yè)由才廣。加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地,要廣聚天下英才而用之,打造大批一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng )新團隊,下大氣力全方位培養、引進(jìn)、用好人才。蓋有非常之功,必待非常之人。要堅持實(shí)踐標準、長(cháng)遠眼光,大力培養使用戰略科學(xué)家,培養大批卓越工程師,支持青年人才挑大梁、當主角,造就規模宏大的青年科技人才隊伍。不唯地域引進(jìn)人才,不求所有開(kāi)發(fā)人才,不拘一格用好人才,讓有真才實(shí)學(xué)的人才有用武之地,就能形成天下英才聚神州、萬(wàn)類(lèi)霜天競自由的生動(dòng)局面,為全面建成社會(huì )主義現代化強國提供強有力的人才支撐。
。ㄐ氯A社北京9月29日電)
新華社評論員
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千秋偉業(yè),人才為先!凹涌旖ㄔO世界重要人才中心和創(chuàng )新高地,為2035年基本實(shí)現社會(huì )主義現代化提供人才支撐,為2050年全面建成社會(huì )主義現代化強國打好人才基礎!绷暯娇倳(shū)記日前在中央人才工作會(huì )議上發(fā)表重要講話(huà),從推進(jìn)黨和國家事業(yè)發(fā)展、實(shí)現民族復興的戰略高度,系統總結我國人才事業(yè)發(fā)展規律,科學(xué)回答了新時(shí)代人才工作的一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題,具有很強的政治性、思想性、指導性、針對性。
中國共產(chǎn)黨的百年奮斗史,就是一部集聚人才、團結人才、引領(lǐng)人才、成就人才的歷史。黨的十八大以來(lái),以習近平同志為核心的黨中央作出一系列重大部署,領(lǐng)導推動(dòng)新時(shí)代人才工作取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革。截至2020年,我國技能勞動(dòng)者超過(guò)2億人,高技能人才超過(guò)5000萬(wàn)人,成為全球規模最宏大、門(mén)類(lèi)最齊全的人才資源大國。國家發(fā)展靠人才,民族振興靠人才。踏上全面建設社會(huì )主義現代化國家、向第二個(gè)百年奮斗目標進(jìn)軍的新征程,我們比歷史上任何時(shí)期都更加渴求人才。面對日益激烈的綜合國力競爭,更加重視人才自主培養,加快建立人才資源競爭優(yōu)勢,比任何時(shí)候都更加迫切。
加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地,是深入實(shí)施新時(shí)代人才強國戰略的重要舉措,是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求,也是全面建成社會(huì )主義現代化強國的戰略支撐。習近平總書(shū)記以2025年、2030年和2035年為節點(diǎn),明確了加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地的具體目標和重點(diǎn)任務(wù)?茖W(xué)進(jìn)行戰略布局,盯住節點(diǎn)、抓好落實(shí),就一定能牢牢把握科技創(chuàng )新和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的主動(dòng)權。
人才有活力,發(fā)展有動(dòng)力。加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地,必須深化人才發(fā)展體制機制改革,破除積弊、清理障礙,營(yíng)造識才愛(ài)才敬才用才的良好環(huán)境。要圍繞為人才“放權、松綁”推進(jìn)改革,根據需要和實(shí)際向用人主體充分授權,建立有效的自我約束和外部監督機制,確保下放的權限接得住、用得好。要完善人才管理制度,做到人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才。既要賦予科學(xué)家更大技術(shù)路線(xiàn)決定權、更大經(jīng)費支配權、更大資源調度權,建立健全責任制和軍令狀制度,確?蒲许椖咳〉贸尚;也要深化科研經(jīng)費管理改革,加快建立以創(chuàng )新價(jià)值、能力、貢獻為導向的人才評價(jià)體系,為人才靜心做學(xué)問(wèn)、搞研究、多出創(chuàng )新成果提供制度保障。
功以才成,業(yè)由才廣。加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地,要廣聚天下英才而用之,打造大批一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng )新團隊,下大氣力全方位培養、引進(jìn)、用好人才。蓋有非常之功,必待非常之人。要堅持實(shí)踐標準、長(cháng)遠眼光,大力培養使用戰略科學(xué)家,培養大批卓越工程師,支持青年人才挑大梁、當主角,造就規模宏大的青年科技人才隊伍。不唯地域引進(jìn)人才,不求所有開(kāi)發(fā)人才,不拘一格用好人才,讓有真才實(shí)學(xué)的人才有用武之地,就能形成天下英才聚神州、萬(wàn)類(lèi)霜天競自由的生動(dòng)局面,為全面建成社會(huì )主義現代化強國提供強有力的人才支撐。
。ㄐ氯A社北京9月29日電)
新華社評論員
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