2023年專(zhuān)題
記者昨日從市人社局獲悉,我市4人獲批享受第五批河南省政府特殊津貼,分別是中原內配集團股份有限公司高級工程師高廣東、河南平原光電有限公司高級技師李寶生、焦作市人民醫院主任醫師呂海東、河南理工大學(xué)教授劉少偉。至此,我市享受河南省政府特殊津貼專(zhuān)家達到13人。
據了解,我省自2014年開(kāi)始實(shí)行政府特殊津貼制度,是河南省政府對高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、高技能人才和民營(yíng)經(jīng)濟領(lǐng)軍人才的一種獎勵制度。由河南省人社廳組織,每?jì)赡赀x拔一次。對經(jīng)省政府批準的享受特殊津貼人員,每人一次性發(fā)給特殊津貼1.8萬(wàn)元(免征個(gè)人所得稅),并由省政府頒發(fā)“河南省政府特殊津貼證書(shū)”。享受省政府特殊津貼人員為近5年來(lái)業(yè)績(jì)成果顯著(zhù)、得到同行專(zhuān)家認可、在專(zhuān)業(yè)技術(shù)或生產(chǎn)服務(wù)崗位第一線(xiàn)工作的行業(yè)人才。
為廣泛動(dòng)員各行業(yè)人才積極申報,進(jìn)一步加強我市人才隊伍建設,市人社局通過(guò)政策宣傳平臺詳細介紹了河南省政府特殊津貼制度的含義和享受河南省政府特殊津貼人員的選拔頻次、入選待遇、推薦條件、推薦程序等內容,進(jìn)一步提高河南省政府特殊津貼制度的社會(huì )知曉度。
下一步,市人社局將創(chuàng )新工作方式,結合全市人社系統“三包三聯(lián)”活動(dòng),通過(guò)多種渠道大力宣講河南省政府津貼政策和申報流程,將政策送到各行各業(yè)人才身邊,擴大知曉面。同時(shí),深入貫徹落實(shí)省、市人才激勵政策,引導全市企事業(yè)單位在人才培育上下功夫,增加人才數量,提升人才質(zhì)量,提高推薦人才的整體水平,力爭我市享受河南省政府特殊津貼專(zhuān)家數量再創(chuàng )新高,為我市經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的人才保障。
(記者 杜玲)
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記者昨日從市人社局獲悉,我市4人獲批享受第五批河南省政府特殊津貼,分別是中原內配集團股份有限公司高級工程師高廣東、河南平原光電有限公司高級技師李寶生、焦作市人民醫院主任醫師呂海東、河南理工大學(xué)教授劉少偉。至此,我市享受河南省政府特殊津貼專(zhuān)家達到13人。
據了解,我省自2014年開(kāi)始實(shí)行政府特殊津貼制度,是河南省政府對高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、高技能人才和民營(yíng)經(jīng)濟領(lǐng)軍人才的一種獎勵制度。由河南省人社廳組織,每?jì)赡赀x拔一次。對經(jīng)省政府批準的享受特殊津貼人員,每人一次性發(fā)給特殊津貼1.8萬(wàn)元(免征個(gè)人所得稅),并由省政府頒發(fā)“河南省政府特殊津貼證書(shū)”。享受省政府特殊津貼人員為近5年來(lái)業(yè)績(jì)成果顯著(zhù)、得到同行專(zhuān)家認可、在專(zhuān)業(yè)技術(shù)或生產(chǎn)服務(wù)崗位第一線(xiàn)工作的行業(yè)人才。
為廣泛動(dòng)員各行業(yè)人才積極申報,進(jìn)一步加強我市人才隊伍建設,市人社局通過(guò)政策宣傳平臺詳細介紹了河南省政府特殊津貼制度的含義和享受河南省政府特殊津貼人員的選拔頻次、入選待遇、推薦條件、推薦程序等內容,進(jìn)一步提高河南省政府特殊津貼制度的社會(huì )知曉度。
下一步,市人社局將創(chuàng )新工作方式,結合全市人社系統“三包三聯(lián)”活動(dòng),通過(guò)多種渠道大力宣講河南省政府津貼政策和申報流程,將政策送到各行各業(yè)人才身邊,擴大知曉面。同時(shí),深入貫徹落實(shí)省、市人才激勵政策,引導全市企事業(yè)單位在人才培育上下功夫,增加人才數量,提升人才質(zhì)量,提高推薦人才的整體水平,力爭我市享受河南省政府特殊津貼專(zhuān)家數量再創(chuàng )新高,為我市經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的人才保障。
(記者 杜玲)
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