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2023年專(zhuān)題
今年年初以來(lái),馬村區將“支部過(guò)硬星”創(chuàng )建作為抓基層、強基礎的重要載體,創(chuàng )新“443”工作法,通過(guò)健全4項機制、實(shí)施4項行動(dòng)、創(chuàng )新3個(gè)載體,不斷筑牢黨的基層組織根基,助力爭創(chuàng )“支部過(guò)硬星”。
建立機制,指導精準創(chuàng )建。建立全員創(chuàng )建機制。該區把“支部過(guò)硬星”作為“五星”支部創(chuàng )建的基礎星、首創(chuàng )星,融入創(chuàng )建全過(guò)程,分類(lèi)型列出“創(chuàng )星”標準。建立月度清單制度。每月初,結合創(chuàng )建任務(wù)、底線(xiàn)要求和《焦作市“五星”支部創(chuàng )建工作評估驗收細則(試行)》等文件,會(huì )同各責任單位制定本月工作指導清單,各村(社區)通過(guò)支部會(huì )商,研究制定月創(chuàng )建清單。建立專(zhuān)班推進(jìn)機制。每月召開(kāi)一次責任單位聯(lián)席會(huì )議,聽(tīng)取工作匯報、會(huì )商破解難點(diǎn)、明確推進(jìn)舉措,做到情況在一線(xiàn)掌握、問(wèn)題在一線(xiàn)解決、任務(wù)在一線(xiàn)落實(shí)。建立督導指導機制。牽頭單位及責任單位每月不少于1次,各街道每月不少于4次進(jìn)村(社區)進(jìn)行督導檢查、業(yè)務(wù)指導,強化過(guò)程控制,確保規定動(dòng)作不走樣、創(chuàng )建月月有實(shí)效。
多措并舉,錘煉過(guò)硬隊伍。培訓提能力。該區通過(guò)“請進(jìn)來(lái)、走出去”集中培訓、“網(wǎng)格大講堂”線(xiàn)上培訓、區委常委上講臺授課等方式,開(kāi)展“滴灌式”專(zhuān)題培訓,舉辦應知應會(huì )知識測評3次,加強對黨支部書(shū)記的教育培訓,增強黨支部書(shū)記領(lǐng)悟力、統籌力、推動(dòng)力。組織參加全國村黨組織書(shū)記視頻培訓1期,舉辦村(社區)黨組織培訓2期,網(wǎng)格大講堂4期,參訓人數400余人次。比武拼實(shí)力。通過(guò)支部書(shū)記大比武、第一書(shū)記擂臺賽,提升村(社區)黨組織書(shū)記理論水平,理清創(chuàng )建思路,優(yōu)化創(chuàng )建舉措,提供展示創(chuàng )建理念、互相學(xué)習借鑒的平臺。舉辦拼經(jīng)濟先鋒論壇2期,組織村(社區)黨組織書(shū)記談?dòng)舱袑?shí)招、談體會(huì )、談成效等,營(yíng)造“比超趕學(xué)”濃厚氛圍,助推創(chuàng )建工作走深走實(shí)。激勵增干勁。對“創(chuàng )星”成效好的村(社區)黨組織書(shū)記,兌現“四類(lèi)先鋒村”和“五星”支部創(chuàng )建獎勵補助等措施,激發(fā)干事創(chuàng )業(yè)熱情。結對促幫帶。健全完善村級后備干部人才庫,推行老帶新、結對幫、上派學(xué)等方式,讓后備干部通過(guò)參與“五星”支部創(chuàng )建及村內事務(wù)管理,分批次上派到街道業(yè)務(wù)科室學(xué)習輪訓,熟悉業(yè)務(wù)、提升能力。
創(chuàng )新載體,打造亮點(diǎn)品牌。用好“月初干群連心會(huì )”。按照“126”模式(確定1個(gè)議題、開(kāi)展2項評議、固化6個(gè)環(huán)節),開(kāi)展“月初干群連心會(huì )”暨主題黨日活動(dòng)。通過(guò)干部述職、黨員匯報、群眾評議,加強黨員干部管理,發(fā)揮示范帶頭作用,暢通黨員群眾參與村級事務(wù)管理渠道,推動(dòng)“支部過(guò)硬星”創(chuàng )建。開(kāi)設書(shū)記領(lǐng)辦事項。每位村(社區)黨組織書(shū)記,結合本年度“創(chuàng )星”目標任務(wù)、短板弱項、底線(xiàn)清單,主動(dòng)認領(lǐng)公示1~3項重大事項,建立工作臺賬,設定完成時(shí)限,制定詳細措施,每月向黨員群眾匯報工作進(jìn)展,接受群眾監督,自我加壓、以身作責,帶動(dòng)全村黨員干部共同參與創(chuàng )建。目前,已完成書(shū)記領(lǐng)辦事項52件。實(shí)施“三比一爭”行動(dòng)。細化黨員積分管理20條,建設黨員積分兌換活動(dòng)室。開(kāi)展“比戶(hù)情掌握,比民意收集,比辦實(shí)事好事,爭當優(yōu)秀黨員”活動(dòng),檢驗聯(lián)戶(hù)黨員掌握分包聯(lián)系戶(hù)信息,民意訴求收集反饋,辦理實(shí)事好事,徹底解決空掛、聯(lián)戶(hù)不實(shí)等問(wèn)題,常態(tài)化、制度化抓好黨員教育管理。今年年初以來(lái),固定黨員聯(lián)戶(hù)牌3萬(wàn)余個(gè),發(fā)放連心卡3萬(wàn)余張,辦理實(shí)事好事310件。
(記者杜挺勇)
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今年年初以來(lái),馬村區將“支部過(guò)硬星”創(chuàng )建作為抓基層、強基礎的重要載體,創(chuàng )新“443”工作法,通過(guò)健全4項機制、實(shí)施4項行動(dòng)、創(chuàng )新3個(gè)載體,不斷筑牢黨的基層組織根基,助力爭創(chuàng )“支部過(guò)硬星”。
建立機制,指導精準創(chuàng )建。建立全員創(chuàng )建機制。該區把“支部過(guò)硬星”作為“五星”支部創(chuàng )建的基礎星、首創(chuàng )星,融入創(chuàng )建全過(guò)程,分類(lèi)型列出“創(chuàng )星”標準。建立月度清單制度。每月初,結合創(chuàng )建任務(wù)、底線(xiàn)要求和《焦作市“五星”支部創(chuàng )建工作評估驗收細則(試行)》等文件,會(huì )同各責任單位制定本月工作指導清單,各村(社區)通過(guò)支部會(huì )商,研究制定月創(chuàng )建清單。建立專(zhuān)班推進(jìn)機制。每月召開(kāi)一次責任單位聯(lián)席會(huì )議,聽(tīng)取工作匯報、會(huì )商破解難點(diǎn)、明確推進(jìn)舉措,做到情況在一線(xiàn)掌握、問(wèn)題在一線(xiàn)解決、任務(wù)在一線(xiàn)落實(shí)。建立督導指導機制。牽頭單位及責任單位每月不少于1次,各街道每月不少于4次進(jìn)村(社區)進(jìn)行督導檢查、業(yè)務(wù)指導,強化過(guò)程控制,確保規定動(dòng)作不走樣、創(chuàng )建月月有實(shí)效。
多措并舉,錘煉過(guò)硬隊伍。培訓提能力。該區通過(guò)“請進(jìn)來(lái)、走出去”集中培訓、“網(wǎng)格大講堂”線(xiàn)上培訓、區委常委上講臺授課等方式,開(kāi)展“滴灌式”專(zhuān)題培訓,舉辦應知應會(huì )知識測評3次,加強對黨支部書(shū)記的教育培訓,增強黨支部書(shū)記領(lǐng)悟力、統籌力、推動(dòng)力。組織參加全國村黨組織書(shū)記視頻培訓1期,舉辦村(社區)黨組織培訓2期,網(wǎng)格大講堂4期,參訓人數400余人次。比武拼實(shí)力。通過(guò)支部書(shū)記大比武、第一書(shū)記擂臺賽,提升村(社區)黨組織書(shū)記理論水平,理清創(chuàng )建思路,優(yōu)化創(chuàng )建舉措,提供展示創(chuàng )建理念、互相學(xué)習借鑒的平臺。舉辦拼經(jīng)濟先鋒論壇2期,組織村(社區)黨組織書(shū)記談?dòng)舱袑?shí)招、談體會(huì )、談成效等,營(yíng)造“比超趕學(xué)”濃厚氛圍,助推創(chuàng )建工作走深走實(shí)。激勵增干勁。對“創(chuàng )星”成效好的村(社區)黨組織書(shū)記,兌現“四類(lèi)先鋒村”和“五星”支部創(chuàng )建獎勵補助等措施,激發(fā)干事創(chuàng )業(yè)熱情。結對促幫帶。健全完善村級后備干部人才庫,推行老帶新、結對幫、上派學(xué)等方式,讓后備干部通過(guò)參與“五星”支部創(chuàng )建及村內事務(wù)管理,分批次上派到街道業(yè)務(wù)科室學(xué)習輪訓,熟悉業(yè)務(wù)、提升能力。
創(chuàng )新載體,打造亮點(diǎn)品牌。用好“月初干群連心會(huì )”。按照“126”模式(確定1個(gè)議題、開(kāi)展2項評議、固化6個(gè)環(huán)節),開(kāi)展“月初干群連心會(huì )”暨主題黨日活動(dòng)。通過(guò)干部述職、黨員匯報、群眾評議,加強黨員干部管理,發(fā)揮示范帶頭作用,暢通黨員群眾參與村級事務(wù)管理渠道,推動(dòng)“支部過(guò)硬星”創(chuàng )建。開(kāi)設書(shū)記領(lǐng)辦事項。每位村(社區)黨組織書(shū)記,結合本年度“創(chuàng )星”目標任務(wù)、短板弱項、底線(xiàn)清單,主動(dòng)認領(lǐng)公示1~3項重大事項,建立工作臺賬,設定完成時(shí)限,制定詳細措施,每月向黨員群眾匯報工作進(jìn)展,接受群眾監督,自我加壓、以身作責,帶動(dòng)全村黨員干部共同參與創(chuàng )建。目前,已完成書(shū)記領(lǐng)辦事項52件。實(shí)施“三比一爭”行動(dòng)。細化黨員積分管理20條,建設黨員積分兌換活動(dòng)室。開(kāi)展“比戶(hù)情掌握,比民意收集,比辦實(shí)事好事,爭當優(yōu)秀黨員”活動(dòng),檢驗聯(lián)戶(hù)黨員掌握分包聯(lián)系戶(hù)信息,民意訴求收集反饋,辦理實(shí)事好事,徹底解決空掛、聯(lián)戶(hù)不實(shí)等問(wèn)題,常態(tài)化、制度化抓好黨員教育管理。今年年初以來(lái),固定黨員聯(lián)戶(hù)牌3萬(wàn)余個(gè),發(fā)放連心卡3萬(wàn)余張,辦理實(shí)事好事310件。
(記者杜挺勇)
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